Νέο κανόνι από γνωστή αλυσίδα Σούπερ Μάρκετ
Διαφήμιση - Advertisement
Διαφήμιση - Advertisement
Ακόμη μια μεγάλη εταιρία βρίσκεται σε διαδικασία πτώχευσης καθώς κατέθεσε αίτηση για υπαγωγή στο άρθρο 99 του πτωχευτικού κώδικα.
Πρόκειται για την εταιρεία Αφοί Καρυπίδη, που κατέθεσε την αίτηση προκειμένου να υπαχθεί σε καθεστώς προστασίας από τους πιστωτές, με τους οποίους επιδιώκει έναν πιο ευνοϊκό διακανονισμό οφειλών.
Η ανακοίνωση που ανέβηκε στο σάιτ της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδος (ΟΙΥΕ), αναφέρει:
Πρόκειται για την εταιρεία Αφοί Καρυπίδη, που κατέθεσε την αίτηση προκειμένου να υπαχθεί σε καθεστώς προστασίας από τους πιστωτές, με τους οποίους επιδιώκει έναν πιο ευνοϊκό διακανονισμό οφειλών.
Η ανακοίνωση που ανέβηκε στο σάιτ της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδος (ΟΙΥΕ), αναφέρει:
«Άλλοι 1.400 εργαζόμενοι, αυτή τη φορά στα Σ/Μ ΚΑΡΥΠΙΔΗ, περνούν σε καθεστώς επισφάλειας, απλήρωτοι και με το μέλλον αβέβαιο.
Η εταιρεία ΑΦΟΙ ΚΑΡΥΠΙΔΗ κατέθεσε αίτηση για υπαγωγή στο άρθρο 99 του Πτωχευτικού Κώδικα, προκειμένου να υπαχθεί σε καθεστώς προστασίας από τους πιστωτές, με τους οποίους επιδιώκει έναν πιο ευνοϊκό διακανονισμό οφειλών.
Υπενθυμίζεται ότι, στην εταιρεία έχουν περάσει 131 Σούπερ Μάρκετ ιδιοκτησίας της «ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ» στη Βόρεια Ελλάδα και απασχολούν περίπου 1.400 εργαζομένους. Μέχρι πριν ένα μήνα τα καταστήματα λειτουργούσαν με τη φίρμα του Ομίλου Μαρινόπουλου, αλλά η συνεργασία διακόπηκε.
Οι εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι για πάνω από τέσσερις μήνες, ενώ δεν έχουν λάβει και το επίδομα αδείας του 2015. Την ίδια στιγμή τα καταστήματα είναι άδεια από εμπορεύματα και τα όποια χρήματα έχουν τα ταμεία δεν γνωρίζει κανείς που πηγαίνουν.
Μετά τα επιχειρηματικά παιγνίδια της εταιρείας ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ (πρώην ιδιοκτήτη των Σ/Μ), ήρθαν να προστεθούν ακόμα πιο παράξενα παιγνίδια στις πλάτες των εργαζομένων μεταξύ των εταιρειών ΚΑΡΥΠΙΔΗ – ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΥ.
Η Ομοσπονδία μας, πέρα από την πρόσθετη δικαστική παρέμβαση που έκανε, ζητώντας αναβολή της εκδίκασης, προκειμένου να ενημερωθούν οι εργαζόμενοι και εξαίρεση των εργατικών αξιώσεων, από τα προτεινόμενα προληπτικά μέτρα (σε καμία περίπτωση οι μισθοί των εργαζομένων δεν αποτελούν «κίνδυνο»), ώστε να πληρωθούν άμεσα, έχει ήδη απευθυνθεί στο Υπουργείο Εργασίας για τη διενέργεια τριμερούς συνάντησης.
Ζητούμε από το Υπουργείο Εργασίας να προχωρήσει στην άμεση και χωρίς καθυστερήσεις πραγματοποίησή της και στηρίζουμε τον αγώνα των εργαζομένων και των σωματείων τους που διεκδικούν:
- Την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων.
- Τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας.
- Την πλήρη ενημέρωση σχετικά με το μέλλον της επιχείρησης και των εργαζομένων.
Τέλος, στηρίζουμε κάθε ενέργεια και κάθε κινητοποίηση των εργαζομένων και των συνδικαλιστικών τους οργανώσεων.»
Η εταιρεία ΑΦΟΙ ΚΑΡΥΠΙΔΗ κατέθεσε αίτηση για υπαγωγή στο άρθρο 99 του Πτωχευτικού Κώδικα, προκειμένου να υπαχθεί σε καθεστώς προστασίας από τους πιστωτές, με τους οποίους επιδιώκει έναν πιο ευνοϊκό διακανονισμό οφειλών.
Υπενθυμίζεται ότι, στην εταιρεία έχουν περάσει 131 Σούπερ Μάρκετ ιδιοκτησίας της «ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ» στη Βόρεια Ελλάδα και απασχολούν περίπου 1.400 εργαζομένους. Μέχρι πριν ένα μήνα τα καταστήματα λειτουργούσαν με τη φίρμα του Ομίλου Μαρινόπουλου, αλλά η συνεργασία διακόπηκε.
Οι εργαζόμενοι είναι απλήρωτοι για πάνω από τέσσερις μήνες, ενώ δεν έχουν λάβει και το επίδομα αδείας του 2015. Την ίδια στιγμή τα καταστήματα είναι άδεια από εμπορεύματα και τα όποια χρήματα έχουν τα ταμεία δεν γνωρίζει κανείς που πηγαίνουν.
Μετά τα επιχειρηματικά παιγνίδια της εταιρείας ΑΡΒΑΝΙΤΙΔΗΣ (πρώην ιδιοκτήτη των Σ/Μ), ήρθαν να προστεθούν ακόμα πιο παράξενα παιγνίδια στις πλάτες των εργαζομένων μεταξύ των εταιρειών ΚΑΡΥΠΙΔΗ – ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΥ.
Η Ομοσπονδία μας, πέρα από την πρόσθετη δικαστική παρέμβαση που έκανε, ζητώντας αναβολή της εκδίκασης, προκειμένου να ενημερωθούν οι εργαζόμενοι και εξαίρεση των εργατικών αξιώσεων, από τα προτεινόμενα προληπτικά μέτρα (σε καμία περίπτωση οι μισθοί των εργαζομένων δεν αποτελούν «κίνδυνο»), ώστε να πληρωθούν άμεσα, έχει ήδη απευθυνθεί στο Υπουργείο Εργασίας για τη διενέργεια τριμερούς συνάντησης.
Ζητούμε από το Υπουργείο Εργασίας να προχωρήσει στην άμεση και χωρίς καθυστερήσεις πραγματοποίησή της και στηρίζουμε τον αγώνα των εργαζομένων και των σωματείων τους που διεκδικούν:
- Την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων.
- Τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας.
- Την πλήρη ενημέρωση σχετικά με το μέλλον της επιχείρησης και των εργαζομένων.
Τέλος, στηρίζουμε κάθε ενέργεια και κάθε κινητοποίηση των εργαζομένων και των συνδικαλιστικών τους οργανώσεων.»